Вопрос по трудовому кодексу.Возвращение сотрудника из декретного отпуска

Без имени, 50 просмотров

1 сотрудник (женщина) уходит в декретный отпуск.
2 на ее место берут сотрудника
3 женщина возвращается из декрета , на какую должность она поступает? Компания должна ее устроить на аналогичную работу, не трогая сотрудника, взятого на замену?

или она Возвращается на старое место работы, в таком случае куда устраивают сотрудника, который работает на этом месте сейчас

Ответы:

Pomis

Сотрудник принимается на временную должность и с выходом из декрета основного сотрудника либо увольняется, либо переводится на другую должность. Такие вещи обычная практика

Yuriy Gadalov

1. Очень хорошо, уход с сохранением рабочего места.
2. Замечательно, либо на срок декретного отпуска, либо полная занятость и бессрочный договор.
3. На ту же с какой уходила. Да, трогать второго сотрудника не имеют права если только в трудовом договорое того сотрудника не прописано иное (срочный договор). Женщину из дикретного отпуска такая фигня как "куда денут другого сотрудника" не должна волновать, т.к. это не ее проблемы.

Rochland

Уважаемый Пользователь!

14 лет назад

RPI.su - самая большая русскоязычная база вопросов и ответов. Наш проект был реализован как продолжение популярного сервиса otvety.google.ru, который был закрыт и удален 30 апреля 2015 года. Мы решили воскресить полезный сервис Ответы Гугл, чтобы любой человек смог публично узнать ответ на свой вопрос у интернет сообщества.

Все вопросы, добавленные на сайт ответов Google, мы скопировали и сохранили здесь. Имена старых пользователей также отображены в том виде, в котором они существовали ранее. Только нужно заново пройти регистрацию, чтобы иметь возможность задавать вопросы, или отвечать другим.

Чтобы связаться с нами по любому вопросу О САЙТЕ (реклама, сотрудничество, отзыв о сервисе), пишите на почту [email protected]. Только все общие вопросы размещайте на сайте, на них ответ по почте не предоставляется.