Вопрос о труде. Важно !!!

работа закон зарплата труд

Подскажите возможна ли оплата труда на разных предприятиях официально с полным окладом (то есть ставить 8 часов будут на обоих предприятиях, страна Украина)
Ответы:
Легально - нет, а там уж как договоришься
Да. Работать на две ставки легально можно. Но в трудовой книжке у Вас будет записана какая-то одна работа, а на втором месте работы Вы можете быть оформлены как ЧП, например, выполняющий некоторый объем работ по договору.
Или на второй работе без образования ИП заключаешь гражданско-правовой договор.
На счет Украины не знаю может быть другое законодательство. Купите кодекс законов о труде. Наше законодательство запрещает работодателю заставлять на второй работе полный день вкалывать. Если оформлен где-то, то трудовая в отделе кадров лежит и на второй работе её спросят. Проигнорировать сей факт это нарушение прав работника вне зависимости от того согласен он или нет. Охота работать круглосуточно?....флаг в руки, но оформлять 2 раза по 8 часов нельзя. Одна работа-8 другая- 4))))


16 лет назад

RPI.su - самая большая русскоязычная база вопросов и ответов. Наш проект был реализован как продолжение популярного сервиса otvety.google.ru, который был закрыт и удален 30 апреля 2015 года. Мы решили воскресить полезный сервис Ответы Гугл, чтобы любой человек смог публично узнать ответ на свой вопрос у интернет сообщества.

Все вопросы, добавленные на сайт ответов Google, мы скопировали и сохранили здесь. Имена старых пользователей также отображены в том виде, в котором они существовали ранее. Только нужно заново пройти регистрацию, чтобы иметь возможность задавать вопросы, или отвечать другим.

Чтобы связаться с нами по любому вопросу О САЙТЕ (реклама, сотрудничество, отзыв о сервисе), пишите на почту [email protected]. Только все общие вопросы размещайте на сайте, на них ответ по почте не предоставляется.