как относиться к директору, если он "зазвездил"?

multik26, 31 просмотр

Примечание:
он вообще редко появляется в офисе, а когда приходит - все время с претензиями((

Примечание:
фирма не личная, он директор филиала. Когда нужно решить важные вопросы, его постоянно нет. В итоге о нас складывается негативное мнение((

Примечание:
руководство знает о его поведении, работе, но увы...ничего не предпринимает((((

Примечание:
ivgr
>> Когда нужно решить важные вопросы, его постоянно нет.
(а) а телефон на что? - в том то и дело, что на телефон он просто не отвечает.
(б) пусть решает его заместитель или нижестоящее руководство - а зама у него нет.

Ответы:

Else

По рабочему, а как вы хотели? Не давайте ему стрелять сигареты, и не вбегайте в его кабинет с криками Я такой сайт с анекдотами нашёл!. Если он зазвездил, то это не значит что хорактер испортился, возможно он просто хочет создать в коллективе рабочую обстановку.

Сварог

Твое отношение к директору ничего не меняет, а вот его отношение к тебе, как раз наоборот. Работай как следует и тебя оценят, не нравится ... сам знаешь!

sergeygalkin

Наверное так

postman_nre

• Если претензии беспочвенные, поговорите с ним, обоснуйте что они беспочвенные
• Если претензии имеют основания - задумайтесь.

vsink

никак. можете плюнуть на его фотографию. можете его ненавидеть тихо, но вы с ним находитесь в разных плоскостях. будете жаловаться вышестоящим-получите от них...забейте. тем более, почему вас должно волновать какое об вашей фирме мнение? это его должно волновать а не вас, он управленец, он принимает решения. если руководство сочтет его работу неэффективной - уволит, если руководству наплевать тоже, значит у вас неправильная модель и фирма сама по себе вымрет как мамонт.

Вероника_Р

Может он решает в это время другие важные вопросы.

ivgr

>> он вообще редко появляется в офисе, а когда приходит - все время с претензиями((
а) у него могут быть другие дела по работе ВНЕ офиса (встречи, командировки, прочее)
б) претензии могут быть связаны с вашим качеством работы, а не его "звездностью"

Марико

выше директора всегда кто то есть,и ждать чем это все закончится нет смысла,или все брать в свои руки ,в следствии становится директором или ждать пока тебя не нашпиняют,все зависит чего вы ждете от его ,,звездности,,,

15 лет назад

RPI.su - самая большая русскоязычная база вопросов и ответов. Наш проект был реализован как продолжение популярного сервиса otvety.google.ru, который был закрыт и удален 30 апреля 2015 года. Мы решили воскресить полезный сервис Ответы Гугл, чтобы любой человек смог публично узнать ответ на свой вопрос у интернет сообщества.

Все вопросы, добавленные на сайт ответов Google, мы скопировали и сохранили здесь. Имена старых пользователей также отображены в том виде, в котором они существовали ранее. Только нужно заново пройти регистрацию, чтобы иметь возможность задавать вопросы, или отвечать другим.

Чтобы связаться с нами по любому вопросу О САЙТЕ (реклама, сотрудничество, отзыв о сервисе), пишите на почту [email protected]. Только все общие вопросы размещайте на сайте, на них ответ по почте не предоставляется.